退休人员生存认证每年一次:时间是5月1日至6月30日(法定节假日除外),每周一至周五上午8:30-11:30,下午3:00-5:30。(有的省市规定在认证者生日当月,可顺延2月)... 查看全文 >
专题目录
01.厦门人力资源管理师培训(在厦门怎么去劳动局申请工伤认定并做工伤伤残鉴定)
1、向人力资源和社会保障局(原劳动局)申请工伤认定,公司需要在事故发生的一个月内申报,如果公司不申请,则工伤职工或者其近亲属在一年内提出认定申请。需提交材料:工伤认定申请表(劳动局的网站一般有下载)、与用人单位存在劳动关系的证明材料、医疗诊断...
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02.人力资源管理师报名时间2022年(人力资源师证2022考试时间)
人力资源管理师每年3月、9月考试报名、同年5月、11月第三周末(一般周日)考试。人力资源管理师共设四个等级,分别为人力资源管理员、助理人力资源管理师、人力资源管理师、高级人力资源师。...
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03.人力资源二级证(二级人力资源管理师证书还有用吗)
人力资源管理师主要有两个作用,一是人力资源管理是从业的敲门砖,是国内认可度较高的职小资格证书之一。二是在有些机关和企事业单位,有人力资源管理师证书可以有加分作用,很多城市把持有二级以上人力资源管理该书的人例为高端人才,享有一系列优惠政策。...
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04.人力资源管理 论文(人力资源会计和人力资源成本会计哪个论文好)
作为员工可能不知道HR做背景调查是怎么做的,我作为一名招聘方向且做过背景调查的HR来给大家揭秘一下企业员工背景调查的基本做法。...
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05.人力资源管理师二级(人力资源管理师二级优点)
因此考取人力资源二级可以增加专业知识,系统的学习人力资源六大模块,对实际工作有一定指导作用。有的企业会要求持证上岗,或者考出来给加薪等。有用的。二级是相对高一些的级别,含金量也高一些。人力资源管理师是职业资格考试,考取证书之后说明某人具备人力...
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06.人力资源管理师证书(人力自由管理师证报考条件)
取得技工学校本专业或相关专业毕业证书或取得经评估论证、以中级技能为培养目标的中等及以上职业学校本专业或相关专业毕业证书;...
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07.人力资源管理网(人力资源师证怎么考)
人力资源管理,是在经济学与人本思想指导下,通过招聘、甄选、培训、报酬等管理形式对组织内外相关人力资源进行有效运用,满足组织当前及未来发展的需要,保证组织目标实现与成员发展的最大化。...
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08.人力资源管理的职能(人力资源社会保障局是干什么的)
(一)贯彻执行国家和上级部门人力资源和社会保障法律、法规、规章和方针政策;拟订相关发展规划、政策措施,并组织实施和监督检查;拟订机构改革人员定岗和分流政策。...
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09.人事管理六大模块(人力资源管理的六大模块包括哪些内容)
人力资源管理六大模块,是通过模块划分的方式对企业人力资源管理工作所涵盖的内容进行的一种总结。具体是指:人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系管理。...
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